E-paski to rozszerzenie standardu SAP (SAP HR/HCM, SuccessFactors), pozwalające przesyłać informacje o wynagrodzeniu e-mailem do pracowników, przy zagwarantowaniu pełnej poufności danych.
Idea jest prosta – do skrzynek e-mail pracowników, którzy wyrazili na to zgodę, trafia automatycznie z systemu SAP HR (SAP HCM) i SuccessFactors raz na miesiąc (lub częściej, jeśli w firmie występują listy dodatkowe) informacja o wynagrodzeniu.
Na wskazane konto e-mail (nie ma znaczenia, czy konto jest w domenie firmowej, czy prywatne) pracownik dostaje e-mail z załączonym plikiem PDF, który jest zaszyfrowany.
Rozwiązanie może być szczególnie przydatne w firmach z rozproszoną strukturą organizacyjną, gdzie dział płacowy realizuje usługi naliczania płac dla oddziałów w różnych lokalizacjach, a także w przedsiębiorstwach, w których praca jest zorganizowana w systemie zmianowym i godziny pracy pracowników nie pokrywają się z godzinami pracy działu kadrowo-płacowego.
