Firma SAP utworzyła wraz z partnerami grupę roboczą „SAP S/4HANA Selective Data Transition Engagement”, której zadaniem jest ułatwienie dużym klientom SAP ERP migracji danych do SAP S/4HANA. Grupa robocza dodaje trzecią istotną opcję w ramach programu SAP S/4HANA Movement. W ramach nowej grupy roboczej SNP SE ułatwia dużym organizacjom migrację do SAP S/4HANA.
SNP Schneider-Neureither & Partner SE jest jednym z założycieli grupy roboczej „SAP S/4HANA Selective Data Transition Engagement" działającej pod auspicjami SAP. Grupa za cel postawiła sobie ułatwienie firmom przejścia na SAP S/4HANA, w przypadku gdy ani wdrożenie „od zera”, ani techniczna konwersja systemu nie są optymalnym rozwiązaniem.
SNP, działając w ramach grupy roboczej moderowanej przez firmę SAP, zaoferuje korporacjom podejście łączące elementy klasycznego nowego wdrożenia oraz konwersji systemu. Umożliwi ono przeniesienie danych podstawowych i sald do środowiska SAP S/4HANA w wyznaczonym terminie. Istnieje również możliwość przeniesienia wybranych obiektów wraz z całą historią bądź jej częścią.
Grupa robocza określa zalecane zmiany w strukturze korporacyjnej i procesach biznesowych w trakcie migracji danych (tak zwane istotne scenariusze migracji) opartej na podejściu selektywnym, które można połączyć z SAP Model Company. Efektem prac grupy nie będzie nowe oprogramowanie umożliwiające selektywną migrację danych – klienci będą mogli korzystać z wybranych przez siebie produktów i usług różnych partnerów. W ramach podejścia SNP BLUEFIELD, SNP oferuje portfolio usług i produktów ułatwiających wdrożenie podejścia opartego na selektywnej migracji danych.
Grupa robocza „SAP S/4HANA Selective Data Transition Engagement” opracowuje potrzebną trzecią opcję w ramach programu SAP S/4HANA Move dla scenariuszy, w których ze względu na wymagania rynkowe nie można po prostu dokonać reimplementacji ani konwersji systemu” – podkreśla Stefanie Kuebler, VP of Data Management and Landscape Transformation, SAP Digital Business Services. „Nasi klienci mogą być pewni, że członkowie grupy roboczej rozumieją szanse i ryzyko związane z podejściem selektywnym, posiadają specjalistyczną wiedzę w tej dziedzinie, nieustannie podnoszą swoje kwalifikacje i dzielą się doświadczeniami zdobytymi podczas realizacji projektów”.
SNP zapewni własny główny zespół złożony z co najmniej pięciu ekspertów i wykorzysta posiadaną wiedzę i 25-letnie doświadczenie. Firma wiąże z tym projektem bardzo duże oczekiwania. „Wiele obiecujemy sobie po tej współpracy i jesteśmy przekonani, że wymiana najlepszych praktyk w gronie specjalistów doskonale znających rozwiązania SAP przyniesie wiele korzyści nam, ale przede wszystkim naszym klientom planującym migrację do SAP S/4HANA" – deklaruje Dr. Andreas Schneider-Neureither, CEO SNP SE.